Weißes Paragraphensymbol aus Kunststoff vor einer gemaserten Holzwand

Organisation und Haftung in der ambulanten Pflege
Zielgruppe: Leitende Angestellte

Dieses Seminarpaket beinhaltet insgesamt 3 Module zum Thema Organisation und Haftung in der ambulanten Pflege und wurde speziell für Leitende Angestellte zugeschnitten.
Folgende Inhalte werden in den Modulen vermittelt:

  1. Modul 1 A/B:  Inhalte: Mitarbeiter: Personalführung und –entwicklung
    • A: Von Mitarbeitergewinnung bis Zeugnis 
      • Personalgewinnung 
      • Auszubildende 
      • Einstellungsgespräch 
      • Einarbeitung 
      • Mitarbeiterbeurteilung 
      • Abmahnung 
      • Kündigung 
      • Arbeitszeugnis
    • A: Motivation von Mitarbeitern 
      • 2.1 Teamführung 
      • 2.2 Kommunikation 
      • 2.3 Konfliktmanagement 
      • 2.4 Zielvereinbarung 
    • B: Fortbildung 
      • 3.1 Innerbetriebliche Fortbildung 
      • 3.2 Externe Fortbildung 
      • 3.3 Freiwillige Registrierung 
      • B: Betriebliche Gesundheitsförderung 
      • 4.1 Burn-out-Syndrom 
      • 4.2 Selbstmanagement und Selbstpflege 
  2. Modul 2:  Inhalte: Regelungsfelder aus der Praxis: Was ist noch erlaubt und was ist schon verboten? 
    • Betreuungsrecht 
    • Vollmacht 
    • Patientenverfügung 
    • Freiheitsentziehung 
    • Körperverletzung 
    • Pflegefehler
    • Unterlassene Hilfeleistung 
    • Verweigerung von Pflegemaßnahmen 
    • Verwahrlosung und Vernachlässigung
  3. Modul 3:  Inhalte: Organisation und Rechtliche Regelungen und ihre betriebliche Umsetzung
    • Pflegeleitbild: Von der Pflegetheorie zum Pflegekonzept 
    • Rund um die Uhr – Zeitgestaltung 
    • Dienstplan
    • Tourenplan 
    • Pausenkultur 
    • Finanzen 
    • Kassenzulassung 
    • Abrechnung 
    • Hygiene 
    • Infektionsschutzgesetz
    • Delegation 
    • Verantwortung